作为老板不能奖罚分明,招来员工唾弃!两眼一抹黑,失败!
广告费用一大堆,转化率太低,没道理啊!难道客服都是废物?
一到发工资就犯愁,财务出错大大滴!无法可依,客服闹翻天!
客服培训时,凭空想象,无案例可说,客服各执己见!
搞不清楚哪里缺人手,哪里人员冗余,忙的忙死!闲的闲死!

摒弃手工统计,自动根据客服接单情况进行销售绩效分配。

通过不同的转化率对比,分析客服团队的弱势成员,挖掘团队成员接单过程中存在的话术漏洞,从而及时修正。

通过独创的订单至客服的"一对一"匹配规则,随时了解各个客服所属订单的跟单情况,增加最终订单回款率。

根据退款订单与客服接单"一对一"匹配,及时了解退款订单所属卖家与客服沟通情况,协助分析退款原因。